职务侵占罪数额45万怎样判刑

（一）若行为人涉嫌此职务侵占犯罪，有自首情节的，应尽快向司法机关自动投案并如实供述罪行，争取从轻或减轻处罚。
（二）有立功表现机会的，可通过检举揭发他人犯罪行为、提供重要线索等方式争取立功。
（三）积极退赃退赔，主动将侵占的45万财物归还给单位，以体现悔罪态度。
（四）若存在多次侵占、造成单位重大损失等从重情节，应积极弥补损失，如对单位进行经济赔偿等，争取减轻不利影响。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。
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1.职务侵占45万算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，非法占有本单位财物且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院判刑会综合考虑犯罪情节、悔罪表现。有自首、立功、积极退赔等情节，能从轻或减轻处罚；多次侵占、致单位重大损失等，会从重处罚。

3.该案件最终判罚要结合具体情况确定。
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结论：
职务侵占数额45万属数额较大，法定刑为三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，最终量刑要结合具体案情确定。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，45万的职务侵占数额符合数额较大标准。不过法院量刑并非仅依据数额，还会综合考量犯罪情节、悔罪表现等因素。像行为人有自首、立功、积极退赃退赔等情节，是可以从轻或减轻处罚的；而若存在多次侵占、造成单位重大损失等情节，则可能从重处罚。所以该案件最终量刑需要结合具体案情来判定。如果遇到职务侵占罪相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确且有针对性的法律建议。
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1.职务侵占45万属数额较大，依规定应处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院量刑会综合考量多种因素。
2.若行为人有自首、立功、积极退赃退赔等情节，法院通常会从轻或减轻处罚。因为这些行为体现了行为人有一定悔悟，社会危害性相对降低。
3.若存在多次侵占、造成单位重大损失等情节，会被从重处罚。多次侵占显示其主观恶性较大，造成单位重大损失影响恶劣。
4.鉴于此，对于有职务侵占行为的人，应积极自首、退赃退赔争取从轻处理。而司法机关在审理案件时，需全面审查案件细节，准确量刑。该案件最终量刑需结合具体案情确定。
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法律分析：
（1）职务侵占罪中数额45万认定为数额较大，依法律规定，利用职务便利将单位财物非法占为己有且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
（2）法院在量刑方面并非仅依据侵占数额，会综合考量多种因素。如行为人有自首、立功、积极退赃退赔等表现，体现其悔罪态度和对危害结果的弥补，通常会从轻或减轻处罚。
（3）相反，若存在多次侵占、给单位造成重大损失等情节，表明其主观恶性较大、行为社会危害性更严重，量刑时可能会从重。所以具体案件的最终量刑需结合实际案情判断。

提醒：涉及职务侵占罪量刑复杂，不同案情对应结果不同，建议咨询以进一步分析案件情况。